Recent, județul Keshan, provincia Heilongjiang, a organizat un curs special de pregătire pentru a îmbunătăți performanța cadrelor de lucru. Efortul tridimensional este de a coordona planificarea, de a optimiza cursurile și de a combina învățarea și aplicarea pentru a promova capacitatea și calitatea cadrelor de a se adapta la nevoile muncii organizaționale în noua eră și de a depune eforturi pentru a forma o echipă de cadre profesionale de înaltă calitate, cu abilități politice puternice, competență profesională și stil de lucru excelent.

Consolidați planificarea generală și îmbunătățiți pertinența antrenamentului. Respectați formarea la cerere și concentrați-vă pe planificarea sistematică a nevoilor de formare pentru a vă asigura că munca de formare este direcționată, nu goală și părtinitoare. S-a desfășurat o ședință de minister pentru studierea planului de pregătire și s-au făcut aranjamente atente în jurul curriculum-ului, selecției profesorilor, managementul didactic, suportul logistic și alte aspecte pentru a asigura implementarea ordonată a activității de formare. Aderând la principiul „învățați ceea ce faceți și supliniți ceea ce vă lipsește”, am implementat modelul „comenzi de departament și departamentul de organizare pregătește vasele”.Am emis chestionare pentru a colecta nevoile de formare din localități, orașe și unități la nivel de județ și am colectat pe larg peste 80 de sugestii de învățare a cadrelor pentru a face conținutul de formare mai aproape de realitate, mai aproape de nevoi și mai aproape de nevoile de creștere ale cadrelor.

Optimizați setările cursului și îmbunătățiți sistematizarea antrenamentului. Se pune accent atât pe construirea teoretică a sufletului, cât și pe practica de afaceri, pe construirea științifică a sistemului curricular și pe promovarea conținutului de predare pentru a fi absorbit în creier și inimă.Faceți din educația teoretică a partidului și educația spiritului de partid principalele cursuri obligatorii în educația și formarea cadrelor organizatorice și înființați cursuri speciale de partid pentru a ghida cadrele organizatorice să implementeze politica în întregul proces și în toate aspectele muncii organizaționale.Urmărind îndeaproape sarcinile cheie ale organizației, concentrându-se pe nevoile de învățare rezolvate în stadiile incipiente și concentrându-se pe afaceri de bază, cum ar fi formarea partidelor de bază, formarea echipelor de cadre, dezvoltarea talentelor și managementul funcționarilor publici, coloana vertebrală a afacerilor Departamentului de organizare al Comitetului Județean de Partid a ținut prelegeri la fața locului și a desfășurat cursuri sistematice de afaceri, astfel încât studenții să le poată înțelege, învăța și utiliza cu adevărat.

Concentrați-vă pe combinația de învățare și aplicare pentru a îmbunătăți eficacitatea antrenamentului. Respectați o disciplină academică strictă, testați învățarea și răspundeți la întrebări pentru a promova practica, pentru a îmbunătăți măsurile de management în circuit închis și pentru a promova transformarea cunoștințelor învățate în abilități de performanță profesională.Stabiliți un test final pe baza conținutului cursului de formare, axat pe testarea gradului de stăpânire teoretică și înțelegere a afacerii.Rezultatele testelor vor fi transmise fiecărei unități, iar studenții vor fi îndemnați să evalueze și să găsească lacune și să consolideze cunoștințele învățate în cadrul instruirii. Pentru a se asigura că elevii „vin cu întrebări și pleacă cu răspunsuri”, au fost organizate discuții și schimburi.Membrii Departamentului de Organizare al Comitetului Județean de Partid au participat la întreaga discuție, iar personalul din fiecare birou de grup a răspuns la întrebări față în față și a oferit îndrumări, clarificând standardele de lucru și indicând idei de lucru, astfel încât să se atingă în mod eficient scopul de a folosi învățarea pentru a promova gândirea, a învăța să faci și a învăța să promoveze rezultatele.