शिन्हुआ न्यूज एजेंसी, बीजिंग, 11 अप्रैल, शीर्षक: खाली काम से बचने के लिए प्रयास करें और व्यावहारिक परिणामों के लिए प्रयास करें " "प्रभाव", और कार्य शैली का निर्माण ठोस और जगह में बनाते हैं।

वर्तमान में, कुछ स्थानों और विभागों में अभी भी अपर्याप्त और अप्रासंगिक अभ्यास की स्थितियां हैं। कुछ लोग बैठकों और दस्तावेजों को लागू करते हैं, और गति बनाने और दिखाने के लिए उत्सुक हैं; कुछ "शो-मेकिंग" और "बोन्साई-शैली" जांच का संचालन करने के लिए जमीनी स्तर पर जाते हैं; कुछ लोग मीडिया के सामने बहुत विनम्र हैं, अपनी राय को मजबूती से रिपोर्ट करते हैं और अपनी राय व्यक्त करते हैं, लेकिन "आराम और हल्के से", जब ताई ची व्यवहार करने और अभ्यास करने के लिए इस तरह के व्यवहार को लागू करते हैं, तो व्यावहारिक आवश्यकताओं को सीखने और शिक्षा, शिक्षित और गाइड पार्टी के सदस्यों की पूरी प्रक्रिया में एकीकृत किया जाना चाहिए, जो कि सैद्धांतिक अध्ययन और जांच करने के लिए प्रैक्टिस और शोध करें, प्रचलित समस्याओं को पूरा करें। लोग।

"खाली कुंग फू" से बाहर निकलें, सही लक्ष्य खोजें और व्यावहारिक परिणाम प्राप्त करें। शैली की समस्याएं विविध हैं और इसके जटिल कारण हैं। औपचारिकता, नौकरशाही, हेडोनिज्म और अपव्यय शैली की समस्याओं की केंद्रित अभिव्यक्तियाँ हैं। हमें उन समस्याओं को हल करने पर ध्यान देने पर जोर देना चाहिए जो प्रमुख हैं, और जो समस्या जरूरी है उसे हल किया जाना चाहिए। फोकल लंबाई को निशाना बनाने के लिए, एक्यूपॉइंट्स को ढूंढना, प्रमुख बिंदुओं को समझना, झूठे काम की समस्या को हल करने पर ध्यान केंद्रित करना, गैर-रखरखाव की समस्या को हल करने और लोगों के हितों पर निष्क्रियता पर ध्यान केंद्रित करना, समय पर आनंद और विशेषाधिकारों की घटना पर काबू पाने पर ध्यान केंद्रित करना और स्क्वेंडरिंग आनंद और हिरासत की बुरी आदत पर ध्यान केंद्रित करना।

"वर्चुअल एयर्स" से छुटकारा पाएं और जांच को और अधिक व्यावहारिक बनाने के लिए वास्तविकता में गहराई से जाएं। जांच और अनुसंधान योजना और चीजों को पूरा करने के तरीके का आधार है। हमें लोगों को अपने शिक्षकों के रूप में ले जाना चाहिए और लोगों से सीखना चाहिए, अपनी हवा नीचे रखनी चाहिए, खुद को नीचे फेंक देना चाहिए, और नीचे-से-पृथ्वी होना चाहिए और अपनी भावनाओं के साथ संवाद करना चाहिए। हम न केवल अच्छी काम की स्थितियों और उन्नत काम वाले स्थानों में अनुभवों को समेटते हैं, बल्कि उन जगहों पर भी जाते हैं जहां जनता की बहुत सारी राय और खराब काम होता है, और कई कठिनाइयों, जटिल स्थितियों और तेज विरोधाभासों के साथ स्थानों में जांच और अनुसंधान करते हैं, और वास्तविक स्थिति को देखने, व्यावहारिक उपाय करने, व्यावहारिक चीजें करने और व्यावहारिक परिणाम लेने में हमारे प्रयासों को डालते हैं।

"वर्चुअल मूव्स" से बचें और समस्या-उन्मुख, लक्ष्य-उन्मुख और परिणाम-उन्मुख की एकता का पालन करें। केवल एक भाग को तैनात करके, नौ भागों को लागू करना, और व्यावहारिक परिणाम प्राप्त करने के लिए कड़ी मेहनत करना काम वास्तव में लागू किया जा सकता है। काम में, हमें "नकली और बड़े खाली" को छोड़ देना चाहिए और "रिक्त चेक" नहीं लिखना चाहिए। हमें पार्टी सेंट्रल कमेटी के निर्णयों और व्यवस्थाओं को विफल किए बिना लागू करना चाहिए, सक्रिय रूप से कार्यान्वयन को लागू करना चाहिए, लागू करने के लिए हमारे सभी प्रयासों को इकट्ठा करना चाहिए, इसे नाखूनों को नीचे गिराने की भावना के साथ लागू करना, व्यावहारिक समस्याओं पर ध्यान केंद्रित करना और इसे लागू करने में नए परिणाम प्राप्त करना चाहिए।

लोगों को काम के प्रदर्शन में सबसे अधिक कहना है। पार्टी के अधिकांश सदस्यों और कैडरों को हमेशा खुद पर प्रतिबिंबित करना चाहिए, नाजायज और व्यावहारिक होने से बचने का प्रयास करना चाहिए, और लगातार सीखने और शिक्षा को गहराई से और व्यावहारिक होने के लिए बढ़ावा देना चाहिए, और लोगों को संतोषजनक उत्तर प्रदान करना चाहिए।