香港文匯報訊（記者 蕭景源）對於早前揭發的政府樽裝水事件，時任政府物流服務署署長陳嘉信，在審計署調查未完成前開始退休前休假。公務員事務局局長楊何蓓茵今日（11日）在電台節目中表示，如發生嚴重問題，公務員敍用委員會可設小組作調查，若公務員的犯錯達到某種程度，即使當事人正在放假或離開職位，政府仍可暫停發放退休金或從民事方式追討公積金。
2025年《施政報告》提出設「部門首長責任制」。楊何蓓茵指在新機制下，局長負責判斷事件性質是否嚴重以及影響廣泛，再決定是否需要由公務員敍用委員會調查。若屬日常小事則由部門首長跟進，以修正不妥地方；如有超重大的事件發生，便不排除成立獨立調查委員會處理。她相信，現時市民關注的事件，都會採用「部門首長責任制」；而政府會制訂附屬法例，以釐清公務員敍用委員會調查範圍，認為由公務員敍用委員會調查會較快及可以邀請專家協助。
對於如有首長即將退休，但涉行為失當及被定罪等問題。楊何蓓茵指，若法庭定罪後，罪行與其公職有關，行政長官覺得罪行對市民、對於公職部門有重大信心影響，這個是其中一個因素；第二，是違反防止賄賂條例下的罪行；第三，是違反危害國家安全的罪行。在這些情況下法例很清楚，退休金可以不發放、減少或暫停發放；「公務員公積金條款也有列明，如果同事已經離開的話，公積金已經全部發放給他，這些情況可以用民事追討。」
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